（一）辦理調動，須符合以下情形之一：

1、根據(jù)國家和省有關政策安置的人員；

2、按照干部人事管理權限由上級任免機關任命擔任領導職務的人員；

3、公務員調動到事業(yè)單位工作的；

4、事業(yè)單位間經(jīng)費來源相同的崗位之間和財政核撥經(jīng)費的崗位向財政核補的崗位以及非經(jīng)費自籌的崗位向經(jīng)費自籌的崗位流動的人員；

5、引進科學院院士、工程院院士、?。ú浚┘壱陨蠈W科帶頭人、享受國務院特殊津貼專家、?。ú浚┘売型怀鲐暙I中青年專家以及《中共江門市委、江門市人民政府關于加強高層次人才隊伍建設的意見》（江發(fā)〔2010〕4號）規(guī)定引進的高層次人才及其需要安置的配偶；

6、有關法律、法規(guī)和規(guī)章另有規(guī)定的。

（二）提交材料

1、用人單位要求調入人員的函件一份。函件內容包括調動理由、擬調入人員基本情況、擬聘崗位、擬聘崗位空缺情況及對擬調入人員的考核意見等，并加具主管部門意見和印章；

2、市編辦出具的《開平市機關事業(yè)單位編制使用通知單》；

3、《開平市機關、事業(yè)單位增員審核表》一式三份，加具單位公章；

4、《事業(yè)單位調動人員呈批表》一式三份。表格需加具調出、調入單位及其主管部門意見和印章；

5、最高學歷、學位和技術資格證書復印件（要標注“原件復印”字樣，并加具主管部門公章，下同），應屆畢業(yè)生提供《就業(yè)推薦表》，兩院院士、?。ú浚┘壱陨蠈W科帶頭人、享受國務院特殊津貼專家、?。ú浚┘売型怀鲐暙I中青年專家等高層次人才提供相關的證明材料；

6、由上級任免機關任命擔任事業(yè)單位領導的，由上級任免機關辦理調動手續(xù)，提供任職文件、黨委（黨組）討論決定議紀要；

7、公務員調到事業(yè)單位的，提供公務員登記表復印件、黨委（黨組）討論決定會議紀要；

8、事業(yè)單位間經(jīng)費來源相同的崗位之間和財政核撥經(jīng)費的崗位向財政核補的崗位以及非經(jīng)費自籌的崗位向經(jīng)費自籌的崗位流動的，提供市編辦對調出、調入單位經(jīng)費形式的編制文件材料復印件（“八定”方案文件）；

9、引進高層次人才的，提供經(jīng)市人才領導小組辦公室同意引進的材料；

10、從市外調入的，提供計生證明(包括《流動人口婚育證明》、《計劃生育服務證》或戶口所在地計生部門開具的計生證明)及體檢資料；離婚的，要附上離婚證明書；

11、照顧夫妻分居的，需附上結婚證和在擬調入城市工作一方的戶口復印件。

（三）辦事流程

1、調入單位將調動資料提交給職員和雇員管理股；

2、職員和雇員管理股對調動資料進行審核，報有關領導審批同意后，通知調入單位辦理手續(xù)，不同意調入的，通知調入單位并說明原因；

3、從市外調入的，職員和雇員管理股發(fā)出調檔函調取檔案，檔案經(jīng)審核后，符合調入要求的，發(fā)出調令。不符合調入要求的，退回檔案，終止調動程序；

4、市內單位間流動的，職員和雇員管理股在《事業(yè)單位調動人員呈批表》后面審批機關意見欄加具意見和印章，并通知調出、調入單位辦理調動手續(xù)；

5、調入單位人事工作人員持調出單位開出的《行政介紹信》和《工資介紹信》到職員和雇員管理股辦理報到手續(xù)，領取調入人員的檔案；

6、調入人員到調入單位報到，與用人單位簽訂《事業(yè)單位聘用合同》

7、調入單位到市編辦辦理入編手續(xù)；

8、調入單位憑市編辦出具的《開平市機關、事業(yè)單位編制使用通知卡》到職員和雇員管理股辦理合同鑒證手續(xù)，領取《行政介紹信》和《工資介紹信》，辦理工資審核手續(xù)。

辦理地點：市人社局職員和雇員管理股；聯(lián)系電話：2257303